近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》（以下简称《意见》）。对做好新时代流动党员管理工作作出部署。流动党员是党员队伍的重要组成部分，作为党的宝贵财富和重要力量，他们的归属感与凝聚力直接关系到党的执政基础和战斗力。淮南市谢家集区望峰岗镇积极探索和实践，认真贯彻落实《意见》精神，通过“三点齐发力”，让每一位流动党员都能找到属于自己的“家”，实现“心有所属”。

立足“初心出发点”，在“常思常明”中明确方向，驱动流动党员管理“跃新台阶”。“凡事预则立，不预则废。”要有效管理流动党员，首要任务是彻底摸清流动党员的实际情况，详尽掌握其基本信息。我们以“全面排查、全面管理、全程闭环”为指引，确保流动党员信息的全面性和准确性。在线下通过实施“地毯式”的排查行动，充分利用网格化管理的精细优势，通过与8个村、5个社区的工作人员对接工作，亲自走访、微信沟通等多种渠道，细致地了解在外流动党员的就业状况、流出时间节点以及所流向地的党组织归属情况。成功构建了信息精确、实时动态更新的流动党员数据库，确保对流动党员情况的全面把握和及时追踪。针对流动党员人员较多、所在地较为集中的地方，依规建立起“流动党支部”，保障流动党员按时参加组织生活。我们在“常思”中明晰方向，在“常明”中照亮前路，让流动党员无论身处何方，都能感受到组织的温暖与力量，共同推动党员管理事业“更上一层楼”。

锚定“管理关键点”，在“常学常新”中加码赋能，引领流动党员管理“优化升级”。“吾生也有涯，而知也无涯。”强化流动党员管理的核心在于充分发挥党组织的引领与服务职能，我们坚守“党员流动不息，组织建设不止，管理服务紧随其后”的核心理念，确保无论党员身处何方，都能感受到党组织的温暖。我们创新实施“云端课堂”，利用互联网技术打破地域限制，利用学习强国APP、蔡楚党建公众号、微信群、QQ群等线上方式，每月3次向流动党员定期推送相关学习文件，确保流动党员学习不掉队；同时，在“流动党支部”的建设上，我们依据民主评议，选取经验丰富的老党员成为支部书记，带领流动党员积极学习党的相关政策理论方针，每月开展1次“主题党日”活动，确保流动党员思想不落伍，行动不掉队。正如《礼记·大学》所言：“苟日新，日日新，又日新。”我们在“常学”中汲取新知，在“常新”中激发潜能，引领流动党员管理不断“优化升级”，让党的旗帜在每一个角落都高高飘扬。

    紧扣“管理结合点”，在“常践常知”中优化升级，推动流动党员管理“策略革新”。“知者行之始，行者知之成。”要保证流动党员流动不“流失”，需要积极实践，探索“管理结合点”，进行策略革新。流动党员不仅是家乡建设的见证者、参与者，更是推动家乡经济社会发展的生力军。借由流动党员返乡探亲之际，望峰岗镇通过组织实地教学、开展互动交流研讨会5次、参观杨公镇红色教育基地2次、引导参观楚文化博物馆3次，为流动党员注入新的活力与信念，实现“精神充电”与“能力赋能”的双重目的。同时，积极引导推荐优秀党员同志扮演政策宣讲者及发展助手的角色，为家乡建设铺设“沟通桥梁”。以党建引领畅通有意愿、有抱负返乡的流动党员的回归之路，鼓励流动党员回归家乡，投身就业、开创事业或加入村级后备干部行列，让美好家乡成为了他们施展才华、实现价值的广阔舞台，确保流动党员胸前的党徽无论身在何处都能熠熠生辉，持续闪耀。